Descubra el plan de Employer of Record (EOR) que se adapte a su operación. Contrate personal en la República Dominicana sin constituir una entidad legal local; CGR Payroll gestiona su nómina, TSS, impuestos y cumplimiento laboral al 100% para que se expanda sin riesgos jurídicos.
Contrate, gestione y pague a su personal en la República Dominicana de forma 100% legal y sin necesidad de constituir una entidad jurídica local.
Delegue el procesamiento técnico de sus pagos en la República Dominicana. Garantice cálculos exactos, confidencialidad y puntualidad absoluta ante las entidades regulatorias.
Empresas constituidas en la República Dominicana (sucursales extranjeras o sociedades locales) que desean delegar al 100% la carga operativa de sus departamentos de contabilidad, nómina y la gestión administrativa de sus Recursos Humanos bajo una sola firma consultora.
En CGR, trabajamos principalmente bajo una estructura de tarifa fija mensual por empleado. Este modelo le ofrece transparencia y previsibilidad total en sus costos operativos. La tarifa se calcula de forma individualizada, tomando en cuenta la complejidad del rol y los servicios adicionales de RR. HH. o contabilidad que requiera.
Nuestra tarifa mensual fija cubre la gestión rutinaria y el cumplimiento legal. Los costos de terminación de contrato (indemnizaciones, preaviso y cesantía) son siempre responsabilidad de la empresa cliente, pero CGR maneja el cálculo y la ejecución legal. Servicios extraordinarios como el manejo activo de litigios complejos o auditorías se cotizan de forma separada.
La tarifa de gestión PEO/EOR no varía en función de si el empleado es remoto o presencial, ya que el costo de cumplimiento legal y nómina es el mismo. Sin embargo, la cotización sí puede variar si el rol requiere una gestión de beneficios o de compliance más especializada (como sucede con ciertos roles de alta dirección o tecnología). El acceso a nuestro pool de talento es parte de nuestro servicio integral de soporte.
No requerimos un mínimo de empleados. Podemos gestionar desde un solo colaborador. Sí ofrecemos tarifas especiales y descuentos por volumen una vez que su fuerza laboral en el país alcanza un umbral preestablecido. Le invitamos a solicitar una cotización para que podamos aplicar la mejor tarifa para su escala de negocio.
Sí, la tarifa PEO/EOR incluye siempre la gestión completa de la nómina, incluyendo el cálculo del salario, la deducción de impuestos y el pago a la TSS (Seguridad Social). Incluye también servicios básicos de RR. HH. (gestión de contratos y documentación). Los servicios más especializados (como el reclutamiento directo o consultoría de clima laboral) pueden ser contratados como un módulo adicional.
Sí, descubra Más y Solicite su Cotización Personalizada.